HR-специалист
В архиве с 28 июля 2017
от 150 000 до 200 000 ₸
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Алматы
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Активный поиск кандидатов на сайтах вакансий, соцсетях, сообществах, личных базах. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Контроль процедуры выхода специалиста на...
Знание ТК РК. Грамотная устная и письменная речь. Свободное владение русским и казахским языками. Опыт работы на аналогичной позиции от...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Обязанности: поиск и найм персонала для компании (набор сезонных сотрудников для работы на туристической базе отдыха на оз.Алаколь, а так...
Требуемый опыт работы - от 3-6 лет на должности HR, рекрутера, желательно в гостинично-ресторанной сфере. Умение быстро и качественно...
HR менеджер
150 000 – 250 000 ₸Алматы
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поддержание в актуальном состоянии орг структуры. Оптимизация бизнес процессов. Проводить найм по потребностям компании. Адаптация новых сотрудников. Оформление сотрудников в...
Желание профессионально развиваться.
HR менеджер (junior)
150 000 – 400 000 ₸Алматы
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Создание совместно с Руководителями портреты потенциальных кандидатов (Hard skills, Soft skills). Поиск и подбор персонала по откликам и по холодной...
Опыт работы на аналогичной позиции. Ответственность. Порядочность. Инициативность. Умение добиваться результатов. Умение задавать вопросы, расставлять приоритеты. Грамотная устная и письменная...
Без опыта
Массовый и активный поиск персонала на открытые вакансии компании, подбор специалистов разного уровня (в работе до 15-20 вакансий).
Высшее образование. Готовность к командировкам. Высокий уровень коммуникабельности и самоорганизованности, позитивный настрой, внимание к деталям, ответственность, обучаемость, ориентация на результат...
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор персонала по Казахстану. Ввод в должность и полная адаптация нанятых сотрудников. Организация контроля за состоянием трудовой дисциплины...
Знание английского и/ли корейского языка желательно. Опыт работы не менее 5 лет. Высшее образование. Знание трудового кодекса.
Алматы